NACIONAL
La Dirección General de Impuestos Internos (DGII) firmó un convenio
de cooperación con el Servicio de Impuestos Internos (SII) de Chile para
fortalecer su capacidad técnica e institucional en el combate a la
evasión y la elusión, ya que la entidad chilena cuenta con un modelo
exitoso en esa materia.
“Nos hemos trazado como una meta reducir
en el mediano plazo los montos de evasión”, explicó el titular de la
DGII, Magín Díaz, tras rubricar el acuerdo que también fue firmado por
el director nacional del SII, Fernando Barraza Luengo, quien vino al
país con el fin de fortalecer las relaciones entre las administraciones
tributarias de ambos países.
El funcionario manifestó que la
administración tributaria chilena es un referente con un nivel de
evasión que ronda el 20%, el cual es mucho menor que el de República
Dominicana que se encuentra en alrededor del 45%.
Al firmar el
protocolo, tanto Magín Díaz, titular de la DGII, como Barraza Luengo
expresaron su interés de compartir experiencias en materia del combate a
la elusión y evasión de impuestos en el ámbito internacional, conocer
sus modelos organizativos y la búsqueda de las mejores prácticas para el
desarrollo institucional.
Esta alianza es de gran trascendencia,
en el marco del ataque frontal que mantiene la presente gestión de DGII
contra la evasión y elusión de impuestos, y considerando que Chile es
uno de los países de la región con tasas más bajas en términos de
evasión de impuestos.
El protocolo de entendimiento establece que
las capacitaciones se enfocarán en temas tales como el desarrollo
organizacional, fiscalización, gestión de riesgos, ciclo de vida del
contribuyente, servicios al contribuyente, tecnologías de la información
e interpretaciones jurídicas tributarias que puedan resultar de interés
para cualquiera de las dos administraciones.
Entre las
actividades previstas a desarrollar tras la firma del protocolo, están
las visitas técnicas o de información de un país al otro, misiones de
corto plazo de expertos de un país al otro (acciones de apoyo, acciones
de formación, seminarios, grupos de trabajo, intercambio de
experiencias), intercambio de informaciones sobre la organización o la
legislación en relación con una determinada actividad de ambas partes,
así como el intercambio de documentos e informes publicados.
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